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集團公司機關召開春節(jié)假期后第一次全員會議——通報2017年度重點工作安排
發(fā)布時間:2017/2/4  瀏覽次數(shù):6883 次  來源:中太建設集團股份有限公司
  伴隨著春節(jié)假期結束,2月4日上午,中太建設集團召開機關全體人員會議,通報2017年度集團公司重點工作安排,并希望全體員工迅速進入工作狀態(tài),全身心投入工作,實現(xiàn)2017年各項工作穩(wěn)定、有序開展。

  中太投資控股集團董事局主席李文健出席會議,對建設集團機關全體員工致以節(jié)日問候,并對集團公司2017年度工作重點安排部署表示認可,他表示,實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展是中太建設集團2017年度開展各項工作的核心目標,希望全體員工同心同德,在董事會和執(zhí)行層的正確領導下,持續(xù)發(fā)揚中太建筑鐵軍精神,再接再厲,攻堅克難,實現(xiàn)中太各項工作快速、有序、穩(wěn)定發(fā)展。


  會上,中太建設集團總裁吳建國通報集團公司2017年度重點工作安排。一是完成中心制架構,完善人事流程、經營流程,全面檢驗架構合理性和配合能力;二是加強員工管理,制定完善保密制度,完善管理考核辦法,避免推諉扯皮現(xiàn)象發(fā)生;三是加強重點項目管理,全面協(xié)調債權清收與問題化解工作,加強印章印鑒管理,通過信息化系統(tǒng)實現(xiàn)業(yè)務正常開展;四是加強二級單位管理,對二級單位進行全方位跟蹤與協(xié)調處理,保障經營業(yè)務的正常開展;五是全面清理區(qū)域市場,逐漸向大區(qū)域靠攏,執(zhí)行區(qū)域唯一負責人制,實現(xiàn)區(qū)域間資源共享與互補;六是開啟激勵機制,包括人才激勵、市場激勵、項目經營及企業(yè)運營激勵等。

  集團公司副董事長燕振義、張明禮出席會議并主席臺就座,各執(zhí)行層領導及全體員工參加會議。

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